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Ocho de cada diez conductores menores de 30 años admiten distraerse al volante, el 67% de ellos mirando el móvil

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Cómo refrescar la casa: trucos para conseguirlo

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UGT cree que las plataformas digitales burlan la prevención de riesgos

En un comunicado, De la Torre ha manifestado que las peores condiciones laborales a raíz de la reforma laboral de 2012 “inciden en un aumento de la siniestralidad laboral y en el aumento del número de accidentes laborales de tráfico”.

En esta línea, ha destacado que los trabajadores temporales son los que sufren más accidentes, ya que “hay muchos incumplimientos en materia de salud laboral en este tipo de contratación y el miedo de los trabajadores a la no renovación de sus contratos les hace aceptar condiciones que conllevan mayores riesgos”, según la secretaria de Salud Laboral y Medio Ambiente.

Además, ha advertido que estas plataformas cometen un fraude en la contratación, ya que al ser tratados como trabajadores autónomos, “las disposiciones incluidas en la Ley de Prevención de Riesgos Laborales no se aplican, se produce una externalización de la protección de la seguridad y salud en el trabajo”.

Además, según la secretaria en este área de UGT “las formas de trabajo se asemejan a prácticas de esclavitud”. Así, bajo su punto de vista, frente a esto solo cabe “hacer cumplir la ley, que las empresas realicen las contrataciones correctamente, incluyendo las cotizaciones a la Seguridad Social y cumpliendo con la normativa referente a la protección de riesgos laborales de nuestro país”.

Por último, UGT ha instado al Gobierno a implementar políticas de seguridad vial en el ámbito laboral y a que las empresas a apuesten por planes de movilidad en los centros de trabajo.

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ASPREN y SERPRECOVA firman un Convenio de Colaboración

ASPREN y SERPRECOVA firmaron el pasado mes de junio un Convenio de Colaboración por el que se establecen las bases para trabajar conjuntamente en la defensa de los asociados de ambas organizaciones, esto es, los Servicios de Prevención Ajenos, quienes constituyen la modalidad organizativa mayoritariamente elegida por los empresarios de nuestro país para llevar a cabo sus actividades preventivas (90,7%)

Cabe destacar que las actuaciones de los Servicios de Prevención Ajenos están orientadas a fomentar la seguridad y salud de todas las personas en su ámbito laboral, debiendo asesorar y asistir al empresario, a los trabajadores y a sus representantes.

Esta importante labor es la que ha llevado a ambas organizaciones a formalizar un acuerdo orientado, tanto a dar respuesta a las necesidades que existen en materia preventiva en nuestro tejido empresarial, como a promover una relación constante y conjunta con las Administraciones y resto de agentes involucrados en la Prevención de Riesgos Laborales.

 

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